Trots att majoriteten av IT-chefer tror att AI-projekt kommer att misslyckas utan en välutbildad personal, är det oroande få som investerar i formell AI-utbildning för sina anställda. Endast 40 procent av cheferna har angivit att deras organisationer erbjuder sådan utbildning, vilket kan leda till allvarliga brister i AI-beredskap när teknologin blir allt viktigare.

Enligt en undersökning känner sig över hälften av medarbetarna otillräckligt utbildade inom AI. Det finns även en utbredd oro bland IT-proffs, där nästan 75 procent befinner sig på det stadium av att AI kan göra deras färdigheter obsolete. För att möta framtidens krav på arbetsmarknaden, där AI förutspås förändra en tredjedel av IT-jobben, måste företag prioritera utbildning.

Experter föreslår att utbildningen ska vara tillgänglig för alla anställda och fokusera på samverkan mellan mänsklig kreativitet och AI:s effektivitet. Samtidigt ska utbildningsprogrammen vara flexibla och anpassningsbara för att kunna följa den snabba teknologiska utvecklingen.

Företag som inte engagerar sina anställda i AI-utbildning riskerar att tappa kompetens och medarbetare till andra organisationer som satsar på detta. Det är av yttersta vikt att organisationerna investerar i sina anställdas framtid genom att erbjuda relevant utbildning och skapa en kultur av kontinuerligt lärande.